Lors d’une interview avec Lynn Lindner, directrice de l’ADI Akademie, il est apparu clairement qu’un environnement adéquat est essentiel pour un apprentissage réussi – une idée qui guide également Satellite Office. En tant que partenaire de longue date, l’ADI Akademie utilise régulièrement les salles de conférence flexibles et bien équipées de Satellite Office pour ses cours et séminaires en cours d’emploi. Cette coopération souligne à quel point le concept de Satellite Office est adapté aux besoins des établissements d’enseignement modernes.
Entretien avec Lynn Lindner, fondatrice de l’ADI Academy
Satellite Office : Mme Lindner, quels étaient les objectifs initiaux lors de la création de l’ADI Academy, et comment ont-ils évolué au fil du temps ?
Lynn Lindner : Notre fondateur, le professeur Dr oec. Hanspeter Gondring FRICS, avait la vision d’élever le secteur de l’immobilier à un nouveau niveau grâce à la formation continue académique. L’académie a démarré avec l’objectif de transmettre des connaissances techniques pratiques en cours d’emploi afin de promouvoir un secteur immobilier qualifié et viable. Au cours des 25 dernières années, nous avons constamment élargi notre offre et proposons désormais de nombreux programmes d’études et séminaires spécialisés qui répondent aux exigences actuelles du secteur.
Satellite Office : Comment l’offre de formation de l’ADI s’est-elle adaptée aux besoins du secteur immobilier ?
Lynn Lindner : Le secteur de l’immobilier est dynamique et a beaucoup évolué. Nous avons donc développé des programmes spécialisés comme le « Digital Real Estate Manager » et le « Sustainable Building Manager (certifié DEKRA) ». Ces formations plus courtes et ciblées permettent d’acquérir des connaissances pratiques et scientifiques afin que les professionnels soient parfaitement préparés pour l’avenir.
Satellite Office : Quels sont, selon vous, les avantages des bureaux d’affaires modernes par rapport aux amphithéâtres traditionnels pour vos programmes d’études ?
Lynn Lindner : Les amphithéâtres traditionnels sont souvent conçus pour un enseignement frontal et manquent de flexibilité. Nos programmes privilégient cependant l’échange et le travail en équipe. Les locaux flexibles de Satellite Office offrent un environnement professionnel avec une technologie de pointe pour des formats d’apprentissage hybrides. La situation centrale et l’ambiance élégante créent une atmosphère qui allie concentration et bien-être – des conditions idéales pour l’apprentissage en cours d’emploi.
Satellite Office : La numérisation joue un rôle de plus en plus important. Comment a-t-elle modifié l’offre de formation de l’ADI ?
Lynn Lindner: La numérisation nous a ouvert de nombreuses nouvelles possibilités. Nous utilisons de plus en plus les formats en ligne et les plateformes d’apprentissage numériques. Notre approche de l’apprentissage mixte en est un bon exemple : les étudiants apprennent principalement en ligne, mais environ un tiers des cours ont lieu sur place, à Satellite Office. Nous combinons ainsi flexibilité et rencontres personnelles.
Satellite Office : Avez-vous une devise personnelle qui vous accompagne dans votre travail ?
Lynn Lindner : « L’apprentissage tout au long de la vie est la clé du succès ». Cette devise correspond parfaitement à la philosophie d’ADI et est ma ligne de conduite personnelle. J’ai à cœur de soutenir la prochaine génération dans son parcours, tant sur le plan professionnel que personnel.
Conclusion
L’étroite collaboration entre l’ADI Akademie et Satellite Office montre l’importance d’un environnement adéquat pour la formation professionnelle continue. Satellite Office propose des solutions d’espace modernes et flexibles qui répondent aux exigences actuelles en matière d’espaces d’apprentissage et de travail. Ce partenariat souligne la façon dont Satellite Office se positionne comme plus qu’un simple loueur de salles : Grâce à un excellent équipement, une situation centrale et un encadrement professionnel, Satellite Office crée des lieux inspirants pour des rencontres productives et le développement personnel – un signe clair pour un concept d’espace avec une vision qui établit de nouveaux standards pour l’avenir de l’apprentissage et du travail.
